校团委开展“活力杯”共青团基层基础工作大赛专题培训

为进一步提升团学骨干业务能力、规范项目建设标准，扎实推进“活力杯”共青团基层基础工作大赛项目培育工作，校团委邀请四位外校专家分时段、分专题来校授课。各学院团总支书记、校级社团负责人及学生会主席团成员参训。

作为“活力杯”大赛的校内前置环节，本次专项培训紧扣基层基础工作提质要求，按赛道分场实施。旨在帮助参训骨干吃透评审规则、掌握项目打磨方法、规避常见备赛误区，把集中培训转化为日常团务的能力储备，真正实现以赛促建。四场培训在时间上衔接紧凑，内容上各有侧重，既覆盖不同赛道的核心逻辑，又共享一套“找问题、给方法、能落地”的备赛思路。

四场培训中，“我为同学做实事”赛道专场方法体系完整、工具模板实用，成为本次培训的详写样本。黄河科技学院董若涵书记围绕评委“五把尺子”，系统梳理了项目从挖掘到呈现的完整链路。申报材料采用“缘起—破题—做法—成效—展望”黄金五段式，项目可重点从品牌沉淀、急难愁盼、专业特色、国家战略四个渠道挖掘，配套提炼“五招”与申报书、PPT、答辩稿“三件套”。现场还给出了可直接套用的申报书框架、答辩稿结构、PPT十页表、评委高频十问、赛前自查清单等五个模板，并明确了“5+1”专班与倒排工期的备赛节奏，为参训骨干提供了“拿来即用”的实操工具。

其余三场以枢纽句统起，各有方法突破。微团课赛道，河南工业大学范新爱教授强调“小切口、大意义”，提出破题引入、主题论证、价值升华的三段式结构，明确六项评审维度，将政治方向作为一票否决项，倡导脚本多轮打磨、一次备赛多赛事成果转化。实践育人赛道，郑州轻工业大学赵梦婕书记聚焦项目打磨四维度，对应六项官方要求，提醒规避活动流水账、表述空泛、机制临时化三类误区，以5分钟答辩精准控时，推动成果固化走课程化、基地化、手册化、数字化、案例化五条路径。活力社团赛道，河南中医药大学针灸推拿学院郭承书记建议项目定位贴合本校优势专业细分赛道、避免同质化，通过多赛道复用整合资源、从大一抓起扩大项目储备，并对接AI、大数据、机器人等政策鼓励方向谋划创新。

从四场培训的整体设计看，其价值不止于一时的备赛技巧，更在于建立一套可迁移的工作方法。校团委负责同志表示，培训把“赛”的标准前置到日常，引导参训骨干在项目中锤炼问题意识、打磨表达能力、沉淀长效机制，让备赛过程本身成为基层团务提质增效的练兵场。

按照工作安排，校赛拟于10月16日开展。校团委将组织好校赛、遴选优质项目冲刺省赛。